從本月起，不少細(xì)心的職工發(fā)現(xiàn)，個人工資條上的扣稅發(fā)生了明顯變化。新修改的《
根據(jù)稅務(wù)部門的相關(guān)規(guī)定，對于2018年10月1日（含）后實際取得的工資、薪金所得，以及第四季度的經(jīng)營所得收入，減除費用統(tǒng)一按照5000元/月執(zhí)行，并按照新的個人所得稅稅率表計算應(yīng)納稅額。
具體執(zhí)行時，10月1日這個時間點很關(guān)鍵。例如，某單位將本應(yīng)9月份發(fā)放的工資推遲到10月份發(fā)放，同時10月正常發(fā)放當(dāng)月工資,由此造成該單位職工10月份取得兩筆工資。依照
相比時間點的劃分，普通工薪階層可能更關(guān)心：起征點的上調(diào)和稅率變化到底能帶來多大減稅利好？自己發(fā)到手的錢是否能夠有所增加？
稅務(wù)部門的測算顯示，從減稅效果來看，假定某人取得8000元的工資收入，繳納可稅前扣除的三險一金1500元后，納稅人所適用稅率從稅改前的10%降為3%，繳納稅額從195元降為45元，降幅達76.9%；若取得2萬元的工資收入，扣除2200元的三險一金后，納稅人適用稅率從25%降為20%，繳納稅額從稅改前的2570元下降為1150元，降幅達55.3%。如果考慮到明年1月1日施行的綜合申報、專項附加扣除等內(nèi)容，納稅人的稅負(fù)還將進一步減輕。
此次個稅改革首次設(shè)立專項附加扣除，是改革的突出亮點，圍繞與群眾生活密切相關(guān)的支出領(lǐng)域，在現(xiàn)行稅法基本養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險金和住房公積金稅前扣除的基礎(chǔ)上，額外增加子女教育、繼續(xù)教育、大病醫(yī)療、住房貸款利息或住房租金、贍養(yǎng)老人等6項專項附加扣除，將進一步增強稅制的公平合理性。
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